Doanh nhân Phạm Anh Đức: Vị CEO Tâm - Tài - Trí của Bảo hiểm PVI

Tiểu sử doanh nhân Phạm Anh Đức

Doanh nhân Phạm Anh Đức đã tham gia vào Bảo hiểm PVI từ những ngày đầu thành lập. Ông đã đảm nhiệm nhiều vị trí quan trọng tại PVI cũng như các công ty thành viên ví dụ như Bảo hiểm PVI, Bảo hiểm Nhân thọ PVI Sun Life. 

Tháng 12/2006 đến 28/7/2011: ông Phạm Anh Đức đã đảm nhiệm vị trí Phó Tổng Giám đốc Tổng công ty Bảo hiểm Dầu khí Việt Nam (tiền thân của Bảo hiểm PVI).

Từ 29/7/2011 đến 16/08/2017: ông Phạm Anh Đức đã chính thức được bổ nhiệm làm Phó Tổng giám đốc PVI kiêm Thành viên Hội đồng thành viên và Phó Tổng giám đốc Bảo hiểm PVI .

Cuối tháng 8/2017: Ông được Bộ Tài Chính chấp thuận giữ chức vụ Chủ tịch HĐTV của Tổng công ty bảo hiểm PVI (Bảo hiểm PVI) thay cho ông Nguyễn Anh Tuấn.

Từ tháng 9/2019 - hiện tại: Ông Đức đã đảm nhiệm vị trí Tổng Giám đốc của bảo hiểm PVI thay ông Trương Quốc Lâm.

Trong quá trình công tác, ông Phạm Anh Đức đã được phong tặng danh hiệu Huân chương Lao động hạng 2, Bằng khen của Thủ tướng Chính Phủ ghi nhận những đóng góp cũng như cống hiến cho hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp cũng như ngành bảo hiểm tại Việt Nam. 

CEO Phạm Anh Đức: Chiến lược kinh doanh hiệu quả và dấu ấn của Bảo hiểm PVI

Đứng trước diễn biến phức tạp của đại dịch COVID-19, trên cương vị là một trong những đơn vị dẫn đầu thị trường bảo hiểm phi nhân thọ Việt Nam cùng với đội ngũ nhân viên được trải rộng khắp các tỉnh thành thì Bảo hiểm PVI đã có những kế hoạch làm việc cũng như ứng phó sát sao kịp thời để có thể đảm bảo tuân thủ tuyệt đối các quy định phòng chống dịch bệnh nhưng vẫn có thể phát triển kinh doanh đúng theo kế hoạch. Cụ thể, Tổng công ty Bảo hiểm PVI cùng Công đoàn Y tế Việt Nam đã ký kết thỏa thuận hợp tác về chương trình phúc lợi dành cho đoàn viên công đoàn cùng người lao động trong ngành Y tế. Cũng theo đó, Bảo hiểm PVI đã tiến hành ủng hộ 2 tỷ đồng cho các hoạt động chống dịch bệnh COVID-19. 

Trong quý 1/2021, Tổng công ty Bảo hiểm PVI (Bảo hiểm PVI) chi nhận tổng doanh thu là 2.894 tỷ đồng, hoàn thành 121% kế hoạch quý. Trong đó, doanh thu bảo hiểm gốc ghi nhận là 2.480 tỷ đồng, so với cùng kỳ tăng trưởng 10,6% và cao gấp 1,7 lần tốc độ tăng trưởng bình quân của thị trường bảo hiểm phi nhân thọ. 

Ông Phạm Anh Đức - Tổng giám đốc của Tổng Công ty Bảo hiểm PVI cho hay: “Kết quả kinh doanh ấn tượng của Bảo hiểm PVI trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp cho thấy chiến lược kinh doanh đúng đắn và các giải pháp linh hoạt, kịp thời của Bảo hiểm PVI”.

Nói về kết quả kinh doanh khả quan trong đại dịch, ông Phạm Văn Đức cho hay, trước hết có thể khẳng định những kết quả tích cực của PVI chính là một quá trình thay đổi mang tính đột phá về chiến lược cũng như cách thức triển khai hoạt động kinh doanh. Và từ tháng 6/2019, PVI đã thay đổi cơ bản chiến lược kinh doanh từ tập trung vào quy mô theo truyền thống sang chú trọng vào hiệu quả và chỉ tăng trưởng quy mô nếu như có hiệu quả. Chính chiến lược kinh doanh này cùng với các cơ chế chính sách triển khai linh hoạt đã mang lại cho PVI lợi nhuận trước thuế trong năm 2019 là 623 tỷ đồng, so với kế hoạch được giao ban đầu vượt 33%. 

Trong năm 2020, đại dịch COVID-19 đã ảnh hưởng đến nền kinh tế của Việt Nam khiến cho hoạt động nhiều doanh nghiệp bị ngừng trệ, chiến lược kinh doanh đúng đắn kết hợp với các giải pháp linh hoạt và thích ứng đã giúp cho PVI có thể tiếp tục tăng tốc. Cũng vì thế mà lợi nhuận trước thuế đạt mức 798 tỷ đồng, so với kế hoạch được giao bằng 121,2%. 

Khi bước sang năm 2021, mặc dù dịch bệnh khá phức tạp nhưng báo cáo số liệu chính thức từ Hiệp hội Bảo hiểm Việt Nam vẫn cho thấy được kết quả tích cực của Bảo hiểm PVI. Chi tiết, tính đến hết quý 1/2022, PVI đã đạt tổng doanh thu là 2.894 tỷ đồng, hoàn thành 121% kế hoạch quý. Trong đó, doanh thu bảo hiểm gốc ghi nhận là 2.480 tỷ đồng, so với cùng kỳ năm 2020 tăng trưởng 10,6% và cao gấp 1,7 lần tốc độ tăng trưởng bình quân của thị trường bảo hiểm phi nhân thọ (6,2%). Kết quả này cũng đã đưa PVI trở lại với vị trí dẫn đầu thị phần bảo hiểm gốc sau thời gian 5 năm từ năm 2016 với 16,65% thị phần. Đáng chú ý hơn, PVI còn đạt lợi nhuận trước thuế là 171 tỷ đồng, hoàn thành được 112,8% kế hoạch quý I, so với cùng kỳ năm 2020 tăng trưởng 10%. Điều này cũng giúp cho công ty có thể tiếp tục duy trì được vị trí số 1 thị trường về hiệu quả kinh doanh cũng như vị thế đứng đầu các chỉ tiêu tài chính khác ví dụ như tổng tài sản, vốn điều lệ, vốn chủ sở hữu và tỷ suất lợi nhuận trên vốn,…

Xét về các thành tích của PVI trong 2 năm vừa qua có thể thấy được sự thay đổi mới quyết liệt và tích cực trong tư duy chiến lược, cách thức quản trị cũng như nâng cao và tôn vinh giá trị cống hiến của mỗi tập thể hay cá nhân chính là những yếu tố quyết định có mang lại những kết quả đột phá và tăng trưởng bền vững cho PVI.

Doanh nhân Phạm Anh Đức tâm sự, năm 2021 là một năm đặc biệt chào mừng kỷ niệm ¼ thế kỷ thành lập PVI. Bảo hiểm PVI đã đặt ra mục tiêu rất khát vọng đó chính là phấn đấu đạt mức doanh thu 10.000 tỷ đồng đồng thời cũng giữ vững vị trí số 1 thị trường về hiệu quả. Trong tình hình dịch bệnh COVID-19 vẫn diễn biến khá phức tạp như hiện nay thì việc hoàn thành các mục tiêu đặt ra là rất thách thức. Mặc dù vậy, với những kinh nghiệm ứng phó biến động của thị trường trong năm 2020 và những kết quả đạt được rất khả quan trong những tháng đầu năm 2021 thì Bảo hiểm PVI cho thấy đang đi đúng hướng, hy vọng rằng sẽ sớm đạt được mục tiêu đề ra. 

Còn về giải pháp kinh doanh, PVI sẽ tiếp tục đầu tư mạnh mẽ vào công nghệ thông tin để có thể đẩy mạnh các kênh khai thác thương mại điện tử, tạo ra những trải nghiệm mới cho khách hàng cũng như tối ưu hóa các hoạt động giám định và bồi thường. 

Đến thời điểm hiện tại, PVI đang là doanh nghiệp tiên phong trong việc cung cấp các sản phẩm bảo hiểm trực tuyến đồng thời là một trong số ít các doanh nghiệp triển khai việc cấp giấy chứng nhận bảo hiểm điện tử trách nhiệm dân sự bắt buộc theo Nghị định 03/2021-NĐ/CP ngay khi Nghị định này có hiệu lực. Có thể thấy,  thế mạnh của PVI đã được thị trường ghi nhận trong suốt thời gian hình thành và phát triển qua các mối quan hệ với thị trường quốc tế hay trình độ chuyên môn sâu trong các lĩnh vực bảo hiểm dầu khí, năng lượng,..... Theo đó, Bảo hiểm PVI sẽ tiếp tục phát huy để có thể duy trì cũng như giữ vững vị thế nhà bảo hiểm công nghiệp số 1 tại thị trường bảo hiểm Việt Nam. 

Đối với các giải pháp quản trị thì PVI cũng sẽ tiếp tục gắn chặt trách nhiệm của toàn thể người lao động với kết quả kinh doanh của đơn vị, tăng cường phân cấp và tự quyết cho các cấp quản lý, điều hành để có thể kịp thời, linh hoạt trong chỉ đạo các hoạt động kinh doanh, đồng thời cũng nâng cao vai trò và trách nhiệm của mỗi cá nhân trong quá trình làm việc. 

Năm 2019 - 2020, việc cải tiến trong chính sách thi đua khen thưởng đã thực sự tạo được động lực cho người lao động từ đó phát huy được tác dụng để cho PVI có thể hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch nhất là chỉ tiêu về lợi nhuận. 

Trong năm 2021, PVI tiếp tục cải thiện các chế độ lương - thưởng, phúc lợi dành cho cán bộ và người lao động gắn chặt với lợi ích của người lao động với giá trị cống hiến cho doanh nghiệp. 

Nói về mục tiêu trong thời gian sắp tới, CEO Phạm Anh Đức cho hay: “Bảo hiểm PVI là công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên 100% vốn góp từ PVI Holdings với 2 cổ đông chi phối lớn nhất là HDI Global SE và Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (PetroVietnam)”. Theo đó, HDI Global đã cam kết kế hoạch thông qua và sử dụng bảo hiểm PVI để có thể phát triển mảng bảo hiểm gốc của HDI Global tại Đông Nam Á đồng thời cũng nâng hạng năng lực tài chính của Bảo hiểm PVI từ B++ (Tốt) hiện nay lên A- (đạt chuẩn của công ty bảo hiểm quốc tế) trong thời gian sớm nhất. Cùng với cam kết của các cổ đông với chiến lược kinh doanh đúng đắn cũng như quyết tâm vươn tầm khu vực của PVI, ông Đức hy vọng PVI sẽ trở thành doanh nghiệp bảo hiểm quốc tế sở hữu thứ hạng cao tại Đông Nam Á hoạt động cân bằng giữa lợi ích của Nhà nước, doanh nghiệp và cổ đông, người lao động trong tương lai gần. 

Tổng Giám đốc bảo hiểm PVI Phạm Anh Đức: Người vinh dự nhận thưởng 12 tỷ đồng

Theo đó, việc ông Phạm Anh Đức nhận thưởng 12 tỷ đồng - đây là mức cao hơn rất nhiều so với Tổng giám đốc Tập đoàn PVN khi mới chỉ nhận chức được hơn 1 năm. Thời gian gần đây, thông tin về việc Tổng Giám đốc Bảo hiểm PVI (đơn vị trực thuộc của Công ty cổ phần PVI) - ông Phạm Anh Đức chi thưởng 68,3 tỷ đồng cho lãnh đạo ban điều hành Tổng công ty cùng các cán bộ công nhân viên đã gây ra nhiều luồng dư luận trái chiều. Chi tiết, theo một số nguồn tin thì ngày 24/2/2020, Tổng giám đốc của Bảo hiểm PVI ban hành quyết định về việc khen thưởng hoàn thành vượt mức kế hoạch về lợi nhuận điều chỉnh của năm 2019. Tổng Giám đốc Bảo hiểm PVI - ông Phạm Anh Đức xác nhận ông được nhận 12 tỷ đồng tiền thưởng, vượt kế hoạch của năm 2019. Có thể thấy, mức thưởng này của ông Phạm Anh Đức gần bằng tiền lương thưởng theo kế hoạch trong năm 2019 của cả dàn lãnh đạo bao gồm 16 người của Tập đoàn PVN.