PDP là gì? Áp dụng PDP thế nào để đạt được hiệu quả cao?

Khái niệm PDP là gì?

PDP là từ viết tắt của cụm từ tiếng Anh Personal Development Planning nghĩa là kế hoạch phát triển cá nhân. Đây là một chương trình được thiết kế cho phép bạn suy nghĩ và lập kế hoạch học tập và phát triển sự nghiệp của riêng bạn.

Lợi ích của PDP là gì?

Tham gia PDP sẽ giúp bạn có được nhiều lợi ích như:

Giúp bạn có kỹ năng phê bình và tự phê bình

Kỹ năng phê bình và tự phê bình khuyến khích bạn suy nghĩ về sự tiến bộ và phát triển của chính mình. Tự phê bình là đang đánh giá tiến bộ của bản thân và xác định các điểm yếu cần cải thiện và phát triển hơn nữa.

Trong suốt quá trình tham gia PDP, bạn sẽ được khuyến khích suy nghĩ về: sự sẵn sàng của bản thân trước khi làm gì đó, tiến bộ của bạn thông qua các cấp học khác nhau, thói quen và quá trình học tập của bạn.

Phản ánh về tiến độ học tập của bạn

Thông thường, các hoạt động PDP sẽ cung cấp cho bạn cơ hội thảo luận về sự tiến bộ của bạn với bạn bè, giảng viên, trợ giảng và các dịch vụ hỗ trợ học tập. Ví dụ như: Thư viện, câu lạc bộ hay hoạt động hỗ trợ phát triển học tập. Ngoài ra, báo cáo thành tích giáo dục đại học (HEAR) của bạn cung cấp bản ghi chi tiết về tiến bộ và thành tích học tập của bạn từ lúc bắt đầu nhập học cho đến nay.

Phản ánh về việc làm và phát triển nghề nghiệp của bạn

Ngoài việc giúp bạn tiến bộ trong học tập, PDP còn có lợi cho phát triển nghề nghiệp của bạn. Trong suốt quá trình học, chuyên ngành bạn đang học phản ánh về nghề nghiệp tương lai và việc làm của bạn. Là sinh viên đại học, các hội thảo nghề nghiệp là cơ hội lớn để tìm được việc làm. Dù trình độ học tập của bạn cao hay không, hội thảo nghề nghiệp sẽ giúp bạn tìm được công việc phù hợp. Bạn có thể tìm được cơ hội việc làm tại ngày hội việc làm do các công ty tổ chức.

Giúp bạn có kế hoạch thay đổi và phát triển

Sau khi biết khả năng làm việc của mình, bạn nên lập một số kế hoạch để phát triển bản thân. Bạn nên trao đổi với bạn bè, giảng viên, đồng nghiệp hoặc trung tâm hỗ trợ tuyển dụng,... để biết chi tiết về các tài liệu lập kế hoạch cụ thể cho khóa học của bạn. Khi bạn ứng tuyển vào vị trí thực tập ở các công ty mong muốn, hãy chuẩn bị sơ yếu lý lịch thực tập thật đầy đủ.

Phân loại một số kiểu PDP

Có thể phân loại PDP hiện nay thành 2 dạng.

PDP cho sinh viên đại học

Đối với sinh viên đại học, PDP là gì? Khi còn là sinh viên đại học, bạn sẽ có nhiều thời gian suy ngẫm về sự phát triển của bản thân. PDP ở đại học được cung cấp chủ yếu thông qua giáo trình và có thể liên quan đến một số hoặc tất cả các hoạt động sau:

• Các mô-đun, hội thảo, hoạt động ngoại khóa.
• Hoạt động ngoại khóa tập trung vào các lĩnh vực kỹ năng cụ thể.
• Hội thảo về cơ hội phát triển nghề nghiệp, tuyển dụng.

PDP giúp bạn học tập cũng như có cơ hội việc làm việc tốt hơn. Thực tập ở các công ty thì sẽ là cơ hội tốt để phát triển bản thân theo kế hoạch của mình. Các nhân viên tập sự ở các công ty sẽ có thêm nhiều bài học kinh nghiệm sau khi đi thực tập.

PDP cho sinh viên sau đại học

PDP cho sinh viên sau đại học rất được khuyến khích nhưng nó cũng đặt ra 1 số ít thử thách lớn. Nó yên cầu bạn phải hiểu những kỳ vọng của việc làm sau đại học và kiểm soát và điều chỉnh, cải tổ chiêu thức tiếp cận của bạn. Từ đó, nghiên cứu và điều tra kiến thức của bạn nhằm mục đích phân phối những mong đợi này. 

Trong sau đại học, bạn sẽ được học tâm lý về sự văn minh của mình và tâm lý ngành nghề dịch vụ để tăng trưởng. Thật vậy, nếu bạn đang học một khóa học hướng nghiệp, tham gia vào thực hành thực tế phản xạ và PDP hoàn toàn có thể là một tích hợp rất đầy đủ của khóa học của bạn. 

Các thời cơ PDP được bộ phận của bạn tương hỗ trực tiếp và hoàn toàn có thể tương quan đến 1 số ít hoặc tổng thể những loại hoạt động sau : 

• Mô-đun, hội thảo chiến lược được phong cách thiết kế để tương hỗ quy trình chuyển tiếp của bạn sang nghiên cứu và điều tra sau đại học. 
• Hội thảo tập trung chuyên sâu vào những ngành nghề dịch vụ kỹ năng và kiến thức học tập từ tương quan đến điều tra và nghiên cứu sau đại học. 
• Phản ánh những hoạt động giải trí học tập cá thể và nhóm, gồm có hạng mục góp vốn đầu tư phản ánh.
• Việc làm chuyên ngành và những hoạt động giải trí phát triển nghề nghiệp, hội thảo chiến lược và sự kiện.

Áp dụng PDP như thế nào để đạt được hiệu quả cao?

PDP - hoạt động lập kế hoạch phát triển cá nhân có thể bắt đầu bằng những câu hỏi, câu hỏi về nơi bạn đang ở hiện tại và nơi bạn muốn ở trong tương lai. Các câu hỏi xác định chính xác khả năng của bạn, chỉ có bạn mới làm được. Để đạt được hiệu quả cao, câu hỏi PDP là gì? Chúng tôi sẽ cho bạn thêm một số câu hỏi gợi ý nhé.

• Tôi muốn đạt được những gì trong năm nay? Hơn bằng cấp nghiên cứu của tôi? Với cuộc sống của tôi?
• Tôi muốn trở thành người như thế nào? Những công việc, nghề nghiệp phù hợp với sở thích và khả năng của bản thân tôi?
• Tôi đang ở một vị trí như thế nào để làm cho những điều đó có thể xảy ra? Tôi Tôi có đủ tập trung và thời gian để làm những điều đó xảy ra không?
• Tôi có cần học điều gì hoặc phát triển các kỹ năng mới để làm cho những điều đó xảy ra không?
• Tôi có tích cực hướng tới mục tiêu của mình không? Tôi có đang sử dụng sự hỗ trợ có sẵn để đạt được mục tiêu của mình không?

Lập kế hoạch phát triển cá nhân bao gồm lấy câu trả lời của những câu hỏi như thế này. Sau đó sử dụng câu trả lời để quyết định nơi bạn muốn đến và cách bạn sẽ đến đó. Những câu hỏi sẽ giúp bạn tìm hiểu sâu hơn bản thân, lắng nghe những nguyện vọng, ước mơ và suy nghĩ của chính mình. Từ đấy, tạo cho bạn động lực để làm việc và phát triển tốt hơn.

Lời kết

Qua bài viết, chắc hẳn bạn đã hiểu PDP là gì. Với rất nhiều ưu điểm như vậy, tại sao chúng ta không thử áp dụng PDP vào cuộc sống ngay từ bây giờ nhỉ? Bạn có thể tự thiết kế cho mình chương trình PDP mà không nhất thiết phải đi học ở những ngôi trường danh giá nếu không có đủ điều kiện. Bất cứ công việc nào cũng cần nỗ lực và thái độ tốt thì mới dễ dàng gặt hái được thành công. Hãy lập cho mình bản kế hoạch phát triển bản thân ngay từ bây giờ. Hãy kiên trì bám theo kế hoạch ấy và chờ xem sự thay đổi tuyệt vời ở tương lai nhé.