Từ năm 2023, người lao động cần có những điều kiện gì để nghỉ hưu trước tuổi khi đã đóng đủ 20 năm BHXH?
BÀI LIÊN QUAN
Đề xuất 2 phương án khi rút BHXH một lầnChính thức đề xuất giảm số năm đóng BHXH xuống 15 năm hưởng lương hưuTừ 1/7/2023, những đối tượng nào được đề xuất tăng lương hưu và trợ cấp BHXH?Theo Toquoc.vn, rất nhiều người lao động lựa chọn nghỉ hưu trước tuổi bởi lý do sức khỏe hoặc là do đã đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội (BHXH). Tuy nhiên, người lao động cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện dưới đây nếu muốn nghỉ hưu trước tuổi.
Nghỉ hưu trước tuổi vì suy giảm khả năng lao động
Theo như quy định tại Khoản 1 Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, điều kiện để người lao động có thể nghỉ hưu trước tuổi khi đã đóng đủ 20 năm BHXH như sau:
Lao động nam đủ 55 tuổi 9 tháng và lao động nữ đủ 51 tuổi, bị suy giảm khả năng lao động từ 61% cho đến dưới 81%;
Lao động nam đủ 50 tuổi 9 tháng, lao động nữ đủ 46 tuổi và bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;
Người lao động có đủ 15 năm làm nghề trở lên, công việc đặc biệt nặng nhọc và độc hại, nguy hiểm có trong danh mục đã được Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành, bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên.
Đối với lực lượng vũ trang (sĩ quan và hạ sĩ quan, quân đội, công an…) có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên, đồng thời bị suy giảm khả năng lao động từ hơn 61%, độ tuổi nghỉ hưu theo quy định ở khoản 2 Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 sửa đổi theo Bộ luật Lao động 2019, bao gồm:
Nam phải đủ 50 tuổi 9 tháng và lao động nữ phải đủ 46 tuổi;
Có đủ 15 năm làm nghề trở lên, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại và nguy hiểm có trong danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.
Nghỉ hưu trước tuổi nhưng không phải do suy giảm khả năng lao động
Khoản 1 Điều 54 Luật BHXH 2014 sửa đổi theo Bộ luật Lao động 2019 có quy định, người lao động khi nghỉ việc và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên vẫn được hưởng lương hưu nếu như thuộc một trong các trường hợp dưới đây:
Người lao động có đủ 15 năm làm nghề, và công việc độc hại, nặng nhọc hoặc nguy hiểm; hoặc đặc biệt độc hại, nặng nhọc, nguy hiểm; thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0.7 trở lên sẽ được nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn. Cụ thể, lao động nam phải đủ 55 tuổi 09 tháng còn lao động nữ phải đủ 51 tuổi;
Người lao động có đủ 15 năm làm công việc khai thác than ở trong hầm lò sẽ được nghỉ hưu vào năm 2023 nếu lao động nam từ đủ 50 tuổi 9 tháng còn lao động nữ từ đủ 46 tuổi;
Người bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn hoặc rủi ro nghề nghiệp.
Theo quy định tại Khoản 2 Điều 54 Luật BHXH 2014 được sửa đổi theo Bộ luật Lao động 2019, đối với sĩ quan, hạ sĩ quan, quân đội và công an… làm việc trong các lực lượng vũ trang sẽ được nghỉ hưu trước tuổi trong các trường hợp sau:
Nam đủ 55 tuổi 9 tháng và nữ đủ 51 tuổi (trừ các trường hợp Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam và Luật Công an nhân dân, Luật Cơ yếu cũng như Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân cùng với viên chức quốc phòng có quy định khác);
Nam đủ 50 tuổi 9 tháng trong khi nữ phải đủ 46 tuổi; đồng thời phải có đủ 15 năm làm nghề và công việc nặng nhọc, độc hại và nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc có đủ 15 năm làm việc ở những nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0.7 trở lên;
Người bị nhiễm HIV/AIDS do tai nạn hoặc rủi ro nghề nghiệp.