Người lao động tại KCN có thể được nhận hỗ trợ 500.000 đồng/người/tháng
BÀI LIÊN QUAN
Lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương và 30/4 - 1/5 năm 2022 của người lao độngChế độ lương dành cho người lao động đi làm ngày lễ Giỗ Tổ Hùng Vương và 30/4 - 1/5Đoàn viên, người lao động không còn được hỗ trợ do ảnh hưởng bởi dịch Covid-19Mới đây, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã có tờ trình Thủ tướng Chính phủ Ban hành quyết định Quy định về việc thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động.
Chính sách hỗ trợ dành cho người lao động này sẽ được thực hiện theo nguyên tắc bảo đảm hỗ trợ kịp thời, đúng đối tượng, công khai, minh bạch, không để lợi dụng, trục lợi chính sách. Không hỗ trợ đối với người lao động không đề nghị được hỗ trợ. Trường hợp người lao động làm việc theo hợp đồng lao động cho nhiều người sử dụng lao động thì được hỗ trợ tại nơi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Mỗi đối tượng chỉ được hưởng hỗ trợ 1 lần trong 1 tháng và không quá 3 tháng.
Theo nội dung tại tờ trình gửi Thủ tướng Chính phủ, người lao động đang làm việc trong các doanh nghiệp sẽ được nhận mức hỗ trợ là 500.000 đồng/người/tháng. Đối với người lao động quay trở lại thị trường lao động thì sẽ nhận được mức hỗ trợ là 1.000.000 đồng/người/tháng.
Như vậy, đối với người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp trong khu công nghiệp, khu chế xuất hoặc vùng kinh tế trọng điểm được đề xuất mức hỗ trợ 500.000 đồng trong thời gian tối đa 3 tháng. Phương thức trả hàng tháng.
Để nhận được mức hỗ trợ này, người lao động phải đạt một số điều kiện. Đó là ở thuê, ở trọ trong khoảng thời gian từ ngày 1/3/2022 đến ngày 30/6/2022; có hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng lao động xác định thời hạn từ 1 tháng trở lên được giao kết và thực hiện trước ngày 1/3/2022. Trừ trường hợp giao kết hợp đồng lao động theo quy định Khoản 2 Điều 20 Bộ luật Lao động.
Người lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp trong khu công nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh. Người lao động có tên trong danh sách tham gia Bảo hiểm xã hội bắt buộc của cơ quan bảo hiểm xã hội tại tháng liền kề trước thời điểm doanh nghiệp lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Trong trường hợp người lao động không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại khoản 4 Điều 2 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc thì phải có tên trong danh sách trả lương của doanh nghiệp của tháng liền kề trước thời điểm doanh nghiệp lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà.
Đối với người lao động quay trở lại thị trường lao động được đề xuất mức hỗ trợ là 1.000.000 đồng. Thời gian nhận hỗ trợ tối đa 3 tháng.
Quyết định này quy định về việc thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động có quan hệ lao động, đang ở thuê, ở trọ, làm việc trong các khu vực: Khu công nghiệp, khu chế xuất được thành lập theo điều kiện, trình tự và thủ tục quy định tại Nghị định số 82/2018/NĐ-CP ngày 22/5/2018 của Chính phủ quy định về quản lý khu công nghiệp và khu kinh tế.